- ACTU BUSINESS SÉLECTION
- Giovanni Tahon
- 22 décembre 2022
Les métiers qui offrent les meilleurs salaires en 2022
Nous le savons, le salaire est un critère d’une importance particulière. Ainsi, quels sont les métiers qui offrent les meilleurs salaires en 2022 ? Voyons cela ensemble !
Le salaire, un critère d’une importance capitale
Une étude du Guide des salaires Robert Half a montré en 2019 que pour 66% des salariés, le salaire est le critère le plus important. Sur le podium des critères, nous pouvons retrouver la qualité de vie professionnelle et personnelle (pour 49 %) ainsi que le sens de leur mission (pour 43 %). Un peu plus étonnant, la culture d’entreprise arrive en dernière position (6%).
Le salaire est le critère numéro 1 depuis 2017. Avant cela, c’est » l’intérêt du poste et ses perspectives d’évolution » qui arrivait en tête !
Des secteurs très rémunérateurs !
En France comme à l’étranger, des secteurs se démarquent en particulier, il s’agit :
- De la finance : avec un salaire moyen annuel de 49 382 euros, les métiers du secteur sont très intéressants, que ce soit en M&A, Private Equity, ou autre !
Par exemple, le métier d’analyste financier est généralement rémunéré de 40 000 à 75 000 € par an. La fourchette haute étant celle des analystes expérimentés ! Enfin, un directeur financier peut gagner dès sa prise de poste 60 000 €, et ce, sans les primes !
- De l’audit : avec un salaire moyen annuel de 38 500 euros dès la première année, les cabinets du big four restent très rémunérateurs !
Pour l’audit, un auditeur senior (donc avec deux ans d’expérience) peut voir son salaire augmenter de 9 000 € pour atteindre la barre des 47 000 € !
- Du conseil : avec un salaire moyen annuel compris entre 45 000 € et 60 000 € au sein du Big Three (Mc Kinsey, Bain, Boston Consulting Group). Les consultants en stratégie sont très bien rémunérés !
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Le commerce, le marketing et la vente : des exceptions !
Ces secteurs ne sont, en moyenne, pas les plus rémunérateurs. En bref, pour la majorité des métiers, (commercial, acheteur, chargé de création) la demande est supérieure à l’offre. En revanche, les cadres et les métiers à haute responsabilité sont rémunérés d’une bien meilleure manière ! Nous pouvons citer par exemple :
- Le commercial grand compte, qui est chargé de gérer et d’agrandir le portefeuille des grands comptes. La responsabilité est forte puisque ce sont ces grands comptes qui permettent parfois à l’entreprise d’être rentable. Il convient donc d’être très disponible et d’avoir une capacité de persuasion forte afin de garder ce type de client ! Côté salaire, il y a une forte partie variable, mais l’on parle d’environ 53 134 euros par an selon Glassdoor.
- Le Directeur marketing et communication où la responsabilité qui lui incombe est également importante puisqu’elle a également un impact énorme sur l’entreprise et son secteur. Glassdoor indique un salaire pouvant aller jusqu’à 76 000 € par an.
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Pour finir, nous précisons que ces salaires sont à titre indicatif, et qu’ils sont issus de grands groupes ou d’ETI. Ensuite, le salaire dépend également de l’école de commerce ! Enfin, un directeur marketing n’aura pas le même salaire s’il travaille dans une PME ou dans une entreprise du CAC 40 ! Nous espérons que cet article t’as éclairé dans ta recherche de métiers qui offrent les meilleurs salaires en 2022 !
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